University AI Policy Tracker
APIGitHub
Kalba
ENZHFRPLESNLMSJAKOPTARRUDEITCSTRFISVDANBHULTIDVITHFAHEHIURBNUKELZH-HANT

Cambridge, United States Paskutinį kartą tikrinta

Massachusetts Institute of Technology (MIT)

Nepriklausoma · Atvira prieiga · Ne oficialus universiteto puslapis

Ką norėtumėte patikrinti?

Ieškoti universitetų
Ar galiu naudoti DI savo kursiniams darbams?NeaiškusAr man reikia atskleisti DI naudojimą?RekomenduojamaAr galiu įkelti jautrius duomenis?RibotiKokius įrankius galiu pasiekti?Sąlyginis
Naudojimas programoje ChatGPT ↗Prieš pateikdamiPatarimai ir atsargumo priemonėsĮrašų atnaujinimai ↓

Naršykite dabartinius įrašus pagal temą

DSI naudojimas atsiskaitymuose

Neaiškus

Konkretaus kurso politika nustato leidimą atliekant vertinimus. Fakulteto gairės nenustato visuotinio leidimo ar draudimo atsiskaitomiesiems darbams.

Oficialus šaltinis ↗

Egzaminai

Peržiūrėtuose šaltiniuose nepaminėta

Šiame peržiūrėtame įraše nenustatyta jokia visuotinė egzaminų leidimo ar draudimo taisyklė. Vadovaukitės faktinėmis egzamino instrukcijomis; prieiga prie įrankio nereiškia leidimo egzamine.

Atskleidimas

Rekomenduojama

MIT Libraries pateikia citavimo ir nurodymo gaires. Taikomi reikalavimai paskaitoms ir publikacijoms gali skirtis; universali privalomo atskleidimo taisyklė čia nėra nustatyta.

Oficialus šaltinis ↗

Privatumas ir jautrūs duomenys

Riboti

Viešieji generatyvinio DI įrankiai negali gauti vidutinės rizikos MIT duomenų. Jokia generatyvinio DI priemonė negali gauti aukštos rizikos MIT duomenų; viešųjų įrankių nerekomenduojama naudoti žemos rizikos MIT duomenims.

Oficialus šaltinis ↗

Patvirtintos priemonės

Sąlyginis

MIT licencijuotiems įrankiams taikomos tinkamumo ir duomenų sąlygos. Jų institucinis patvirtinimas yra atskiras nuo leidimo kursui ar vertinimui.

Oficialus šaltinis ↗

Moksliniai tyrimai ir publikavimas

Neaiškus

Komitetas rekomenduoja baigiamojo darbo DI naudojimo pareiškimus; taikomoms COUHES paraiškoms taikomi privalomi duomenų kortelės ir sutikimo reikalavimai. Šios skirtingos taikymo sritys neturi būti sujungtos į vieną universalią mokslinių tyrimų taisyklę.

Oficialus šaltinis ↗
Daugiau peržiūrėtų įrašų temų

Akademinis sąžiningumas

Neaiškus

Komitetas apibūdina COD detektoriaus įrodymų ribas; bendrosios COD grąžinimo sąlygos nėra su DI susijusios baudos. Šiais šaltiniais nenustatoma automatinių DI sankcijų.

Oficialus šaltinis ↗

Dėstymo gairės

Rekomenduojama

Dėstytojai raginami nurodyti aiškią kurso politiką. TLL primygtinai rekomenduoja nenaudoti DI aptikimo įrankių; tai yra rekomendacija, o ne Instituto masto detektorių draudimas.

Oficialus šaltinis ↗

Saugumas ir pirkimai

Privaloma

Naujo GenAI įrankio pirkimui reikalingas VPF viešasis pirkimas. Paprašykite įvertinimo prieš naudodami ar pirkdami įrankį, kurio nėra IS&T sąraše.

Oficialus šaltinis ↗

Prieš pateikdami

Daryti

  • Prieš naudodami DI, patikrinkite šio kurso politiką.
    Šios svetainės patarimai
  • Akademiniam rašymui nurodykite DI pagalbą ir patikrinkite jos rezultatus.
    Šaltinio gairės
  • Patikrinkite duomenų rizikos lygį ir tikslią licencijuotą paslaugą.
    Šios svetainės patarimai

Nedaryti

  • Neįveskite jokios didelės rizikos MIT informacijos į jokią GenAI priemonę.
    Reikalavimas šioje srityje
  • Nedėkite vidutinės rizikos (Medium Risk) MIT duomenų į viešus GenAI įrankius.
    Reikalavimas šioje srityje
  • Nelaikykite vien DI detektoriaus rezultato įrodymu.
    Šios svetainės patarimai
Kvestionuojamas DI naudojimas?Tyrimas, galimos baigtys ir apeliacija

Kvestionuojamas DI naudojimas?

Massachusetts Institute of Technology (MIT)

Perskaitykite kiekvieną cituojamą taisyklę, atkreipdami dėmesį į jos kursą, akademinį padalinį, veiklą ir išimtis. Svetainės patarimai universiteto įpareigojimo nesukuria.

Tyrimas ir reagavimas

MIT 2026 m. rugpjūčio 13 d. komiteto ataskaitoje nurodoma, kad COD nelaiko vien tik DI detektoriaus rezultatų pakankamais su DI susijusiai akademinio sąžiningumo bylai. Tai fiksuoja komiteto pateiktą COD praktikos aprašymą, o ne visuotinį detektorių draudimą.

Pirminiai įrodymai ir taikymo sritis

MIT 2026 m. rugpjūčio 13 d. komiteto ataskaitoje nurodoma, kad COD nelaiko vien tik DI detektoriaus rezultatų pakankamais su DI susijusiai akademinio sąžiningumo bylai. Tai fiksuoja komiteto pateiktą COD praktikos aprašymą, o ne visuotinį detektorių draudimą.

clm-massachusetts-institute-of-technology-detector-output-not-sufficient
the COD itself does not consider AI detector output alone sufficient.

PDF actual page 19 (printed page 17), §3.1.9, Preparing our disciplinary system; normalized text lines 38-38

Oficialus universiteto šaltinis ↗

Studentai, kuriems reikia negalumo pritaikymų dalyvauti COD procese, nukreipiami į Negalumo ir prieinamumo paslaugas. Tai bendras drausminės procedūros išteklius, o ne su DI susijusi sankcija.

Pirminiai įrodymai ir taikymo sritis

Studentai, kuriems reikia negalumo pritaikymų dalyvauti COD procese, nukreipiami į Negalumo ir prieinamumo paslaugas. Tai bendras drausminės procedūros išteklius, o ne su DI susijusi sankcija.

clm-massachusetts-institute-of-technology-cod-disability-accommodations
If you have a disability and need an accommodation to participate in any part of the COD process, please contact Disability and Access Services

Student Disability and Access Services; normalized text lines 25-26

Oficialus universiteto šaltinis ↗

COD skatina MIT studentus, nukentėjusius nuo netinkamo elgesio arba atsakančius į kaltinimą dėl taisyklių pažeidimo, ieškoti asmeninės paramos, pavyzdžiui, Mental Health and Counseling, Alcohol and Other Drug Services, Violence Prevention and Response ir Chaplains išteklių.

Pirminiai įrodymai ir taikymo sritis

COD skatina MIT studentus, nukentėjusius nuo netinkamo elgesio arba atsakančius į kaltinimą dėl taisyklių pažeidimo, ieškoti asmeninės paramos, pavyzdžiui, Mental Health and Counseling, Alcohol and Other Drug Services, Violence Prevention and Response ir Chaplains išteklių.

mit-fact-11

Committee on Discipline; drausmės procesuose nukentėję asmenys ir respondentai;

Personal Support The COD recognizes that it can often be difficult to find yourself the victim of misconduct or responding to an allegation that you violated MIT policy. The COD encourages you to seek and receive personal support during this process. Resources at MIT for this include: Mental Health and Counseling Alcohol and Other Drug Services Violence Prevention and Response Chaplains

Published supplemental locator: lines 29–34

Oficialus universiteto šaltinis ↗

Galimi rezultatai

Leidimas grįžti į MIT po suspendavimo negarantuoja grįžimo į tą patį departamentą, studijų programą, laboratorijos grupę ar susijusią pareigą. Tai bendra COD sankcijos sąlyga, o ne su DI susijusi bauda.

Pirminiai įrodymai ir taikymo sritis

Leidimas grįžti į MIT po suspendavimo negarantuoja grįžimo į tą patį departamentą, studijų programą, laboratorijos grupę ar susijusią pareigą. Tai bendra COD sankcijos sąlyga, o ne su DI susijusi bauda.

clm-massachusetts-institute-of-technology-suspension-return-limits
Students allowed to return to the Institute after being suspended are not guaranteed to be able to return to the department, specific degree program, lab group, or any related position that they were in prior to their suspension.

§XI.D, paragraph after permission to return; normalized text lines 32-32

Oficialus universiteto šaltinis ↗

Neįvykdžius COD sankcijų arba jų nesilaikant, pagal pirmininko sprendimą gali būti taikomas registracijos blokavimas, pakeista sankcija arba imamasi tolesnių drausminių veiksmų.

Pirminiai įrodymai ir taikymo sritis

Neįvykdžius COD sankcijų arba jų nesilaikant, pagal pirmininko sprendimą gali būti taikomas registracijos blokavimas, pakeista sankcija arba imamasi tolesnių drausminių veiksmų.

mit-fact-05

Committee on Discipline; respondentai, kuriems paskirtos sankcijos;

Respondents are required to complete and/or comply with COD sanctions. Failure to complete or comply with sanctions may result in an enrollment hold, revision of the sanction, or further disciplinary action, as determined by the Chair. The Chair may consult with other COD members as needed if revising any sanction or taking further disciplinary action.

Published supplemental locator: lines 35–35

Oficialus universiteto šaltinis ↗

Peržiūra ir apeliacija

Po posėdžio, komisijos susitikimo ar sankcijų skyrimo komisijos priimtą sprendimą suspenduoti (įskaitant laikinai atidėtą suspendavimą), pašalinti, panaikinti laipsnį, suspenduoti ar panaikinti studentų grupės pripažinimą arba nutraukti studentų organizacijos gyvenamosios vietos patvirtinimą respondentas gali apskųsti Chancellor; visais kitais atvejais COD sprendimas yra galutinis, nebent konkrečiai nurodyta kitaip.

Pirminiai įrodymai ir taikymo sritis

Po posėdžio, komisijos susitikimo ar sankcijų skyrimo komisijos priimtą sprendimą suspenduoti (įskaitant laikinai atidėtą suspendavimą), pašalinti, panaikinti laipsnį, suspenduoti ar panaikinti studentų grupės pripažinimą arba nutraukti studentų organizacijos gyvenamosios vietos patvirtinimą respondentas gali apskųsti Chancellor; visais kitais atvejais COD sprendimas yra galutinis, nebent konkrečiai nurodyta kitaip.

mit-fact-01

Committee on Discipline; studentai ir studentų organizacijos; respondento apeliacija dėl konkrečių griežtų sankcijų. Tik išvardytos griežtos sankcijos; specialios Section XIII taisyklės apima skundo teikėjo/TitleIX ir kitus su seksualiniu netinkamu elgesiu susijusius procesus; tai nereiškia bendro atsisakymo suteikti teisę apeliuoti.

Dėl COD apeliacijų, kurias galima teikti: rašytinę apeliaciją pateikite OSCCS per penkias darbo dienas nuo sprendimo laiško gavimo. Apeliuoti galima tik dėl išvardytų sprendimų; Section XIII numato specialias taisykles.

All appeals must be submitted in writing to the OSCCS staff by the appealing party (usually the respondent; see Section XIII for situations when the complainant may appeal) within five business days of the date the appealing party received the letter advising them of the decision of the COD.
Oficialus universiteto šaltinis ↗
A decision after a hearing, panel meeting, or sanctioning panel to suspend (including a suspension held in abeyance) or expel a student, revoke a degree, suspend (including a suspension held in abeyance) or revoke recognition of a student group, or terminate approval of a student organization residence may be appealed by the respondent to the Chancellor. In all other cases, the COD decision is final, unless otherwise specifically noted (see Section XIII for special rules regarding appeals in cases involving sexual misconduct, sexual harassment, intimate partner violence, stalking, and Title IX Sexual Harassment). All appeals must be submitted in writing to the OSCCS staff by the appealing party (usually the respondent; see Section XIII for situations when the complainant may appeal) within five business days of the date the appealing party received the letter advising them of the decision of the COD.

Published supplemental locator: lines 35–36

Oficialus universiteto šaltinis ↗

Pagal užfiksuotas Rules galimoms COD apeliacijoms nurodyti keturi įprasti pagrindai: esminė reikšminga informacija, kurios nebuvo priimant sprendimą; esminis procedūros nukrypimas, reikšmingai paveikęs teisingumą; esminė išvada, kuri iš esmės prieštarauja įrodymams; arba sankcija, labai nukrypstanti nuo tinkamo intervalo. Apeliacijos galimybė taikoma tik išvardytiems rimtiems sprendimams, o kiti sprendimai yra galutiniai, nebent konkrečiai nurodyta kitaip; specialios seksualinio netinkamo elgesio/TitleIX taisyklės nustato papildomus arba pakeistus pagrindus.

Pirminiai įrodymai ir taikymo sritis

Pagal užfiksuotas Rules galimoms COD apeliacijoms nurodyti keturi įprasti pagrindai: esminė reikšminga informacija, kurios nebuvo priimant sprendimą; esminis procedūros nukrypimas, reikšmingai paveikęs teisingumą; esminė išvada, kuri iš esmės prieštarauja įrodymams; arba sankcija, labai nukrypstanti nuo tinkamo intervalo. Apeliacijos galimybė taikoma tik išvardytiems rimtiems sprendimams, o kiti sprendimai yra galutiniai, nebent konkrečiai nurodyta kitaip; specialios seksualinio netinkamo elgesio/TitleIX taisyklės nustato papildomus arba pakeistus pagrindus.

mit-fact-02

MIT Committee on Discipline; studentai ir studentų organizacijos; užfiksuoti COD apeliacijos pagrindai; apeliacijos apimtį ir galimybę riboja RulesXII ir specialiosios nuostatos, todėl nėra teisės apskųsti kiekvieną COD sprendimą.

A. Appeals may only be made on one or more of the following grounds: there exists substantive and relevant information that was not available at the time of the decision a. In cases involving complaints of Title IX Sexual Harassment, this includes new evidence that was not reasonably available at the time the determination regarding responsibility or dismissal was made that could affect the outcome of the matter. there was a substantial departure from the COD rules and procedures that significantly affected the fairness of the process;

Published supplemental locator: lines 38–41

Oficialus universiteto šaltinis ↗
a material finding that formed a basis for the COD’s decision was substantially against the weight of the evidence that was before the COD when it made the decision; and/or the sanction is at significant variance with the range of sanctions appropriate in the situation.

Published supplemental locator: lines 43–44

Oficialus universiteto šaltinis ↗
XII. Appeals A decision after a hearing, panel meeting, or sanctioning panel to suspend (including a suspension held in abeyance) or expel a student, revoke a degree, suspend (including a suspension held in abeyance) or revoke recognition of a student group, or terminate approval of a student organization residence may be appealed by the respondent to the Chancellor. In all other cases, the COD decision is final, unless otherwise specifically noted (see Section XIII for special rules regarding appeals in cases involving sexual misconduct, sexual harassment, intimate partner violence, stalking, and Title IX Sexual Harassment). All appeals must be submitted in writing to the OSCCS staff by the appealing party (usually the respondent; see Section XIII for situations when the complainant may appeal) within five business days of the date the appealing party received the letter advising them of the decision of the COD. In the event IDHR dismisses a complaint of Title IX Sexual Harassment following an initial assessment, the dismissal may be appealed by either party in accordance with the processes established by IDHR.

Published supplemental locator: lines 34–37

Oficialus universiteto šaltinis ↗
In cases involving complaints of Title IX Sexual Harassment, a party may also appeal on the additional ground that the Title IX Coordinator, the investigator(s), or the decision-maker(s) had a conflict of interest or bias for or against complainants or respondents generally or the individual complainant or respondent that affected the outcome of the matter. B .The Chancellor makes a decision based upon the written appeal(s) providing the ground(s) on which the party is relying for appeal, and as much of the record of the COD hearing or sanctioning panel of the case as the Chancellor determines it is appropriate to consider. C. The Chancellor will consult with the Chair on all appeals. The Chancellor may also confer with other participants in the hearing or sanctioning panel and, in sexual misconduct cases, with the Title IX Coordinator and/or the investigator(s). D. Before modifying or overruling a decision of the COD, the Chancellor will meet with available members of the COD who decided the case and will make a final decision after consulting with them. E. The final decision will be communicated in writing to the same people who received written notice of the COD decision (including simultaneously to both the complainant and the respondent in all cases involving complaints of sexual misconduct, sexual harassment, intimate partner violence, stalking, and Title IX Sexual Harassment), and to any other officials of MIT who need to be aware of it in order to permit them to fulfill their professional responsibilities. When it is reasonable, a member of the OSCCS staff shall meet with the parties regarding any appeal decision. F. This appellate decision by the Chancellor is final.

Published supplemental locator: lines 45–50

Oficialus universiteto šaltinis ↗
H. No appeal is available for the decision of (i) the COD to resolve a complaint, either in whole or in part, by making recommendations to MIT Senior Leadership, or (ii) MIT Senior Leadership to accept, reject, or modify a recommendation of the COD under Section XI.L.

Published supplemental locator: lines 52–52

Oficialus universiteto šaltinis ↗

DI įrankiai ir prieiga

  • Open AI ChatGPTInstitucinė prieiga / licencijaTaikomos sąlygos

    Rekomenduojame pasiekti „OpenAI“ modelius per „Parley“ arba prisijungti prie „ChatGPT“ su savo MIT el. paštu

  • Microsoft CopilotInstitucinė prieiga / licencijaUžfiksuota kaip leidžiama šaltinio apimtyje

    Prisijunkite prie Copilot per Touchstone su savo MIT Kerberos paskyra

  • Microsoft Copilot for M365Institucinė prieiga / licencijaTaikomos sąlygos

    Paskyrą prašykite per IS&T ServiceNow portalą.

  • Google GeminiInstitucinė prieiga / licencijaUžfiksuota kaip leidžiama šaltinio apimtyje

    Prisijunkite prie Gemini per Touchstone su savo MIT Kerberos paskyra

  • Google NotebookLMInstitucinė prieiga / licencijaUžfiksuota kaip leidžiama šaltinio apimtyje

    Prisijunkite prie NotebookLM per Touchstone naudodami savo MIT Kerberos paskyrą

  • Adobe FireflyInstitucinė prieiga / licencijaUžfiksuota kaip leidžiama šaltinio apimtyje

    MIT Adobe Creative Cloud licencija

  • AWS SagemakerInstitucinė prieiga / licencijaTaikomos sąlygos

    Registruokitės AWS paskyrai per IS&T programą MIT Cloud Accounts.

  • Azure OpenAIInstitucinė prieiga / licencijaTaikomos sąlygos

    Registruokitės Azure paskyrai per MIT IS&T programą „MIT Cloud Accounts“.

  • Google VertexInstitucinė prieiga / licencijaTaikomos sąlygos

    Užsiregistruokite GCP paskyrai per IS&T „MIT Cloud Accounts“ programą

  • ParleyUniversiteto teikiama paslaugaUžfiksuota kaip leidžiama šaltinio apimtyje

    Parley yra prieinamas visiems dėstytojams, darbuotojams ir studentams

  • Salesforce EinsteinInstitucinė prieiga / licencijaTaikomos sąlygos

    Kreipkitės į IS&T Salesforce licencijavimo skyrių

  • Zoom AI CompanionInstitucinė prieiga / licencijaUžfiksuota kaip leidžiama šaltinio apimtyje

    Įjunkite funkcijas prisijungdami prie MIT Zoom portalo per Touchstone

  • AWS BedrockInstitucinė prieiga / licencijaTaikomos sąlygos

    Registruokitės AWS paskyrai per IS&T programą MIT Cloud Accounts.

Įrašų atnaujinimaiPer paskutines 90 dienų · Užfiksuoti atnaujinimai: 3

Atnaujinimai šios svetainės peržiūrėtame įraše, o ne patvirtinimas, kad universitetas pakeitė savo politiką.

  1. Puslapio atnaujinimas

    Kiti įrašai · Puslapio atnaujinimas

    Peržiūrėti redakciją

    Kraunama versija…

  2. Sustabdyta / pašalinta iš dabartinių išvadų

    Source Status · Records involved: 2 (2 held)

    Peržiūrėti redakciją

    Kraunama versija…

  3. Įrašo pridėjimas · Svetainės pataisymas

    Akademinis sąžiningumas · Dėstymas · Dar 7 temų · Records involved: 28 (21 corrected / adjusted · 7 added)

    Peržiūrėti redakciją

    Kraunama versija…

Peržiūrėtas įrašas

Peržiūrėti teiginiai

26 reviewed claims

Atidėtos išvados ir istoriniai įrodymai (2)

Šie pirminiai įrašai ir ankstesnės peržiūros būsenos saugomi kilmei atsekti, o ne kaip šiuo metu galiojantys leidimai, pareigos ar tikslūs terminai.

Historical IS&T guidance captured on May 6, 2026: MIT prohibits the use of generative AI for purposes that may require in-depth risk assessments without prior consultation with ai-guidance@mit.edu. Such purposes include recruitment and hiring of employees, evaluating student academic performance, making investment decisions, and complaint and dispute resolution. This specific provision is not reproduced on the current guidance page; its current applicability has not been confirmed.

Dabartinė būsena: atidėta; istorinė peržiūros būsena: needs_review

clm-massachusetts-institute-of-technology-risk-assessment-uses

Do not use generative AI for purposes that may require in-depth risk assessments without contacting ai-guidance@mit.edu. Examples include: recruitment and hiring of employees, evaluating student academic performance, making investment decisions, and complaint and dispute resolution.

Historical IS&T guidance captured on May 6, 2026: MIT departments, labs, centers, and institutes (DLCIs) already using a generative AI tool or service must ensure that the tool complies with all Institute policies and Information Protection guidelines, and must contact ai-guidance@mit.edu for consultation or assessment if needed. This specific provision is not reproduced on the current guidance page; its current applicability has not been confirmed.

Dabartinė būsena: atidėta; istorinė peržiūros būsena: needs_review

clm-massachusetts-institute-of-technology-existing-tool-review

If an MIT DLCI is already using a generative AI tool or service, ensure that the tool complies with all Institute policies and Information Protection guidelines. Contact ai-guidance@mit.edu if you have a need for a consultation or assessment.

Šaltinio įrašas

Oficialūs šaltiniai

11 sources

10 oficialūs URL adresai; 11 šaltinių priskyrimai ir jų užfiksuotos versijos išsaugoti.

Guidance for use of Generative AI tools | Information Systems & Technology

ist.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Guidance for use of Generative AI tools | Information Systems & Technology · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

3d3eb666df03eb643e7bb548af9efb03f348e115bfa969a8450ac1a1a95030d2

Guidance for use of Generative AI tools · 2026-05-06T00:57:37.427Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

9f5d98b57ae0a98780b717171db014845705949710b3e8247db979042e50878d

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Removing Barriers to American Leadership in Artificial Intelligence – The White House

www.whitehouse.gov

Išorinė vyriausybės nuoroda

The White House

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Removing Barriers to American Leadership in Artificial Intelligence – The White House · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

9f8e1d4f0b9fbfa842fb712b41dc7ce047f1fdcea55be22fa2dda3fda4d4d3f1

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Generative AI tools available at MIT | Information Systems & Technology

ist.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Generative AI tools available at MIT | Information Systems & Technology · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

ac43a70663827e05c7df5abac42e811f08e89baa4140ad7598118a323664652c

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Home - Citing AI tools - LibGuides at MIT Libraries

libguides.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Home - Citing AI tools - LibGuides at MIT Libraries · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

1c23576c5204015c0f4de8c0450b13aa0b80b67a1281f7b408d887a6c0b4fd05

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Communications from the Chair | MIT Faculty Governance

facultygovernance.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Communications from the Chair | MIT Faculty Governance · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

c68938b928504a4644936cba95a8acbce17912fc3fd5d1bccb8a998bd6987cc2

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Report of MIT's Ad Hoc Committee on AI Use, August 13, 2026

sites.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Report of MIT's Ad Hoc Committee on AI Use, August 13, 2026 · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

db443298d69a4153dfeb2a52d07c0c4c18377330d7084a2811cbd552ef5311f5

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Generative AI & Your Course – Teaching + Learning Lab

tll.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Generative AI & Your Course – Teaching + Learning Lab · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

82cf3a20cb9a2bb0e92c2cb9d3c6667c7f719c47edf74afaedf105fbbba371e3

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Artificial Intelligence (AI) in Research | Committee on the Use of Humans as Experimental Subjects

couhes.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Artificial Intelligence (AI) in Research | Committee on the Use of Humans as Experimental Subjects · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

8418b339b3944fca6189fc45b25d3406707b194c068cca04fa8db772ca2d03f6

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

Resources and Links – Committee on Discipline

cod.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

Resources and Links – Committee on Discipline · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

bdad20ea10cd5569c84ae51759692213107b2498c852bf2b340bf4ebbd152fda

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗

XI. Sanctions – Committee on Discipline

cod.mit.edu

Oficialus universiteto šaltinis

Massachusetts Institute of Technology

Kontrolinė suma (hash) ir užfiksuota versija

XI. Sanctions – Committee on Discipline · 2026-10-10T18:52:29.198Z

Representation unspecified in this historical record; do not assume an original-file hash.

c33d5269053f582639b0b253d440b51cdf535d94f153e69346fe86b4dc27eebc

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Oficialus šaltinis ↗
Įrašų informacija, JSON ir citavimas
ReviewReviewedConfidence95%Snapshot statusneeds_reviewSnapshot hash499901a1…JSONPublic JSON

Review layers: claim review applies to the claims only. Analysis is a separate machine-generated summary awaiting review. Coverage scores do not establish complete policy knowledge.

Claim review state
agent_reviewed
Analysis review state
machine_candidate
Record revision
v6-audit-fix-20261014
Dataset release
public-release-20260924-002
Correction published
Student snapshot
Pending independent agent review; not an approved snapshot
Current reviewed JSON · Historical baseline

Outdated or incorrect policy? Report an issue ↗

Citation: University AI Policy Tracker. Massachusetts Institute of Technology (MIT) AI Policy Tracker record. Record revision v6-audit-fix-20261014. Evidence checked 2026-10-10; record correction published 2026-10-14. https://eduaipolicy.org/universities/massachusetts-institute-of-technology

Original university source language remains canonical. This tracker is not an official university statement.

Open change log

Saved from University AI Policy Tracker. This record summarizes the cited sources; it is not an official university statement or assessment permission. Source and review dates are listed above. Hashes identify retained content, not authorization.

Studentų užduodami klausimai

Studentų užduodami klausimai

Ar galiu naudoti DI savo kursiniams darbams?

Konkretaus kurso politika nustato leidimą atliekant vertinimus. Fakulteto gairės nenustato visuotinio leidimo ar draudimo atsiskaitomiesiems darbams.

Peržiūrėti įrodymus →
Ar man reikia atskleisti DI naudojimą?

MIT Libraries pateikia citavimo ir nurodymo gaires. Taikomi reikalavimai paskaitoms ir publikacijoms gali skirtis; universali privalomo atskleidimo taisyklė čia nėra nustatyta.

Peržiūrėti įrodymus →
Ar galiu įkelti jautrius duomenis?

Viešieji generatyvinio DI įrankiai negali gauti vidutinės rizikos MIT duomenų. Jokia generatyvinio DI priemonė negali gauti aukštos rizikos MIT duomenų; viešųjų įrankių nerekomenduojama naudoti žemos rizikos MIT duomenims.

Peržiūrėti įrodymus →
Kokius įrankius galiu pasiekti?

MIT licencijuotiems įrankiams taikomos tinkamumo ir duomenų sąlygos. Jų institucinis patvirtinimas yra atskiras nuo leidimo kursui ar vertinimui.

Peržiūrėti įrodymus →
Kokios yra egzaminų taisyklės?

Šiame peržiūrėtame įraše nenustatyta jokia visuotinė egzaminų leidimo ar draudimo taisyklė. Vadovaukitės faktinėmis egzamino instrukcijomis; prieiga prie įrankio nereiškia leidimo egzamine.

Peržiūrėti įrodymus →
Kokios taisyklės taikomos moksliniams tyrimams ir publikavimui?

Komitetas rekomenduoja baigiamojo darbo DI naudojimo pareiškimus; taikomoms COUHES paraiškoms taikomi privalomi duomenų kortelės ir sutikimo reikalavimai. Šios skirtingos taikymo sritys neturi būti sujungtos į vieną universalią mokslinių tyrimų taisyklę.

Peržiūrėti įrodymus →
Kas laikoma akademiniu nesąžiningumu?

Komitetas apibūdina COD detektoriaus įrodymų ribas; bendrosios COD grąžinimo sąlygos nėra su DI susijusios baudos. Šiais šaltiniais nenustatoma automatinių DI sankcijų.

Peržiūrėti įrodymus →
Kokios gairės taikomos mokymui?

Dėstytojai raginami nurodyti aiškią kurso politiką. TLL primygtinai rekomenduoja nenaudoti DI aptikimo įrankių; tai yra rekomendacija, o ne Instituto masto detektorių draudimas.

Peržiūrėti įrodymus →
Kokie saugumo ir viešųjų pirkimų reikalavimai taikomi?

Naujo GenAI įrankio pirkimui reikalingas VPF viešasis pirkimas. Paprašykite įvertinimo prieš naudodami ar pirkdami įrankį, kurio nėra IS&T sąraše.

Peržiūrėti įrodymus →
Kada šis įrašas buvo patikrintas?

Įrašas patikrintas:

Įrašo versija →
Kokie oficialūs šaltiniai patvirtina šias taisykles?Oficialus šaltinis →
Kur galiu perskaityti visus įrodymus?

26 · Išsamūs politikos įrodymai

Išsamūs politikos įrodymai →