Ithaca, United States Laatst gecontroleerd

Cornell University

Onafhankelijk · Open access · Geen officiële universitaire pagina

Wat wil je controleren?

Universiteiten zoeken

Huidig record per onderwerp

Cursuswerk en toetsing

Voorwaardelijk

AI-ondersteuning bij cursuswerk moet expliciet worden toegestaan door de docent. Controleer de regels van de opdracht; voorbeeldbeleidsregels voor AI-FREE/AS-UA en overzichten van tools verlenen geen toestemming in andere vakken.

Officiële bron ↗

Tentamens

Beperkt binnen vermelde reikwijdte

De huidige Code verbiedt ongeoorloofde AI-ondersteuning bij examens en beperkt ondersteuning in de zaal tot wat door het examen of de surveillant wordt verstrekt. Zorg dat u de exacte toetsvoorwaarden begrijpt. Eerdere vakken en procedures voor postacademisch onderwijs / de erecode kennen afzonderlijke regels.

Officiële bron ↗

Openbaarmaking

Verplicht binnen de vermelde reikwijdte

De gids voor bachelorstudenten vereist bronvermelding wanneer AI-gebruik is toegestaan, waaronder het letterlijk citeren van output en het erkennen van parafrases volgens de regels van de docent. Voor Communication PhD A/B-werk geldt afzonderlijk dat openbaarmaking van door AI ondersteunde taal- en grammaticawijzigingen en bespreking met de commissie vereist zijn.

Officiële bron ↗

Privacy en gevoelige gegevens

Beperkt binnen vermelde reikwijdte

Plaats geen vertrouwelijke, eigendomsgevoelige, gereguleerde of gevoelige gegevens van Cornell in openbare AI. De waarschuwing over trainingsgegevens in het commissierapport betreft diensten van derden; goedgekeurde platforms hebben productspecifieke beperkingen. Copilot Basic is alleen Laag risico; de beperkte pilot met het AI Platform vermeldt Matig risico en lager.

Officiële bron ↗

Beschikbare institutionele hulpmiddelen

Voorwaardelijk

Firefly vereist een Adobe-licentie. Cornell AI Platform is een beperkte gratis pilot. Copilot Basic is gratis voor in aanmerking komende verbonden personen van 18 jaar en ouder met gegevens van laag risico. Beveiliging en privacy van Zoom AI Companion worden in het Hub-item nog geëvalueerd. Toegang tot tools is geen toestemming voor beoordelingen.

Officiële bron ↗

Onderzoek en publicatie

Beperkt binnen vermelde reikwijdte

Het rapport van de onderzoekswerkgroep uit 2023 is een niet-bindend advies. Voor de A/B-tentamenstukken/dissertaties van het PhD-programma Communicatie gelden specifieke beperkingen voor het opstellen met behulp van AI en vereisten inzake openbaarmaking/commissie; dit betreft geen Cornell-breed verbod op scripties. Controleer toepasselijke onderzoeks-, IRB-, subsidieverstrekkers- en publicatievereisten afzonderlijk.

Officiële bron ↗
Meer onderwerpen uit het beoordeelde record

Academische integriteit

Beperkt binnen vermelde reikwijdte

De Code behandelt uitdrukkelijk ongeoorloofd AI-gebruik en verzonnen bronvermeldingen. Bevindingen vereisen duidelijk en overtuigend bewijs; kennisgevings-, reactie- en beoordelingsfasen zijn van toepassing. Accepting Responsibility is vrijwillig en doet afstand van gewone beroepen. CTI ontmoedigt onbetrouwbare detectoren; geen detectorscore of AI-gebruik op zich bewijst schuld of leidt tot een automatische sanctie. De aangekondigde reikwijdte van de implementatie op locatie voor Ithaca/Tech en interne Registry-gegevens, openbaarmakingsgrenzen en verwijdering bij geen overtreding moeten ook worden gecontroleerd.

Officiële bron ↗

Onderwijsrichtlijnen

Richtlijn; specifieke regels kunnen van toepassing zijn

Communiceer regels voor AI in cursussen en opdrachten duidelijk. Instructeurs kiezen de toegestane omvang. De commissie van 2023 beveelt summatieve beoordeling door AI niet aan; dit is een advies, geen universeel tuchtrechtelijk verbod.

Officiële bron ↗

Beveiliging & inkoop

Beperkt binnen vermelde reikwijdte

Openbare AI kan geen gevoelige Cornell-gegevens ontvangen. De IT-afdeling vereist dat administratief AI-gebruik voldoet aan haar administratierichtlijnen; goedgekeurde/lokale tools en gegevensclassificaties vereisen afzonderlijke controles. Het onderzoeksrapport alleen is geen goedkeuring voor aanschaf.

Officiële bron ↗

Voordat u indient

Wel doen

  • Verkrijg expliciete toestemming van de docent alvorens AI-hulp te gebruiken.
    Vereiste binnen deze reikwijdte
  • Vermeld toegestaan AI-gebruik en controleer elke geciteerde bron.
    Vereiste binnen deze reikwijdte
  • Controleer de juiste route voor een hoorzitting, herbeoordeling of vrijwillige verantwoordelijkheid.
    Advies van deze site

Niet doen

  • Gebruik geen ongeoorloofde AI-hulp bij examens of opdrachten.
    Vereiste binnen deze reikwijdte
  • Voer geen vertrouwelijke of gereglementeerde Cornell-gegevens in publieke AI in.
    Vereiste binnen deze reikwijdte
  • Communicatie-promotie: gebruik GenAI niet om A-examenpapers of het proefschrift op te stellen.
    Vereiste binnen deze reikwijdte

Vragen over AI-gebruik?

Cornell University

De overgang naar de huidige Code, cursusautorisatie, procedures voor graduate-studies en de erecode, en de regels voor het Communication-promotieprogramma hebben elk een eigen reikwijdte. Toegang tot tools is geen toestemming voor toetsing.

Onderzoek en reactie

De Academic Integrity Code is bijgewerkt op 27 juli 2026 en is van kracht vanaf 24 augustus 2026. Kwesties met betrekking tot cursussen vóór die datum vallen onder de vorige Code. Master- en doctoraatsstudenten vallen onder de Code, maar volgen procedures die specifiek zijn voor graduate-onderwijs; de erecodes voor Rechten en Diergeneeskunde hebben een afzonderlijke regeling.

Origineel bewijs en reikwijdte

De Academic Integrity Code is bijgewerkt op 27 juli 2026 en is van kracht vanaf 24 augustus 2026. Kwesties met betrekking tot cursussen vóór die datum vallen onder de vorige Code. Master- en doctoraatsstudenten vallen onder de Code, maar volgen procedures die specifiek zijn voor graduate-onderwijs; de erecodes voor Rechten en Diergeneeskunde hebben een afzonderlijke regeling.

clm-cornell-code-version-scope
Updated July 27, 2026 | Effective August 24, 2026 Issues related to courses prior to August 24, 2026, will use the pre-August 24, 2026 version Code.

Version notice; character chunk 0; extracted text lines 100–104

Officiële bron van de universiteit ↗
Honor Codes The existing school honor codes as in the College of Veterinary Medicine and the Law School are not governed by the foregoing legislation, but current versions of these honor codes must be kept on file with the Office of the Dean of the Faculty. In the case of allegations against a student enrolled in a course subject to a school honor code but registered in another college, all actions beyond the primary hearing revert to the Hearing Board of the student’s college. Graduate School Graduate students are subject to the Code of Academic Integrity. The Graduate School maintains graduate-specific procedures that are governed by the Code of Legislation of the Gradu

II.F.7–8; school/graduate scope; character chunk 0; extracted text lines 267–270

Officiële bron van de universiteit ↗
ate Faculty.

II.F.7–8; school/graduate scope; character chunk 680; extracted text lines 213–213

Officiële bron van de universiteit ↗

Vaststellingen van academische integriteit hanteren een duidelijke en overtuigende norm. Docenten onderzoeken vermoedelijke overtredingen en kunnen het proces, de informatiebronnen en technieken van een student bespreken alvorens een zaak te seponeren, een Primary Hearing aan te kondigen of Accepting Responsibility aan te bieden.

Origineel bewijs en reikwijdte

Vaststellingen van academische integriteit hanteren een duidelijke en overtuigende norm. Docenten onderzoeken vermoedelijke overtredingen en kunnen het proces, de informatiebronnen en technieken van een student bespreken alvorens een zaak te seponeren, een Primary Hearing aan te kondigen of Accepting Responsibility aan te bieden.

clm-cornell-evidence-investigation
Academic integrity violations shall be evaluated against the “clear and convincing” standard of proof, which refers to a quantum of evidence beyond a mere preponderance but below that characterized as “beyond a reasonable doubt.” Clear and convincing evidence will produce in the mind of the trier of fact a firm belief as to the facts sought to be established. C. Initial Assessment Faculty members who become aware of an apparent violation shall investigate. As part of the investigation, faculty members may discuss the apparent violation with the student, including questions about the student’s process, sources of information, and techniques used in completing the work. Aft

II.B–C; character chunk 0; extracted text lines 172–175

Officiële bron van de universiteit ↗
er this initial assessment faculty members may: Decline to move forward with the case; or Notify the student of a Primary Hearing process (II.D), during which further investigation and assessment of evidence may occur; or Offer the Accepting Responsibility process (II.E) to the student.

II.B–C; character chunk 680; extracted text lines 175–179

Officiële bron van de universiteit ↗

Volgens II.D omvat de aanklacht een kennisgeving van een primaire hoorzitting met minstens één week kennisgeving, die beide partijen mogen overeenkomen te verkorten, en een kennisgeving van de beschikbaarheid van de Codes Counselor van de verweerders. De student, de docent en de onafhankelijke getuige wonen de zitting bij; de student mag een adviseur en getuigen meebrengen en met bewijs reageren.

Origineel bewijs en reikwijdte

Volgens II.D omvat de aanklacht een kennisgeving van een primaire hoorzitting met minstens één week kennisgeving, die beide partijen mogen overeenkomen te verkorten, en een kennisgeving van de beschikbaarheid van de Codes Counselor van de verweerders. De student, de docent en de onafhankelijke getuige wonen de zitting bij; de student mag een adviseur en getuigen meebrengen en met bewijs reageren.

clm-cornell-primary-hearing-notice
If, after investigation, possibly including discussion with the student, a faculty member believes that a student has violated the Code of Academic Integrity, the faculty member shall present the student with the charge. The charge shall include notification of a primary hearing to be held as soon as practical after the alleged infraction has come to the attention of the faculty member, but with at least one week’s notice to the student. This notification period may be shortened by the agreement of both parties. The charge shall also include notice of the availability of the Respondents’ Codes Counselor. Composition At the primary hearing the following shall be present: t

II.D.2–3; character chunk 0; extracted text lines 185–187

Officiële bron van de universiteit ↗
he faculty member concerned, the student in question, and a third-party independent witness. The independent witness shall be a faculty or staff member or a student appointed by the Hearing Board Chairperson or the chairperson of the faculty member’s department. The student may also bring to the hearing an advisor and additional witnesses to testify to their innocence.

II.D.2–3; character chunk 680; extracted text lines 187–187

Officiële bron van de universiteit ↗
At the primary hearing, the faculty member shall present evidence in support of the charge against the student. The student shall be given the opportunity to respond and, if they wish, to present evidence refuting the charge. The function of the independent witness is to observe the proceedings impartially, and in the event of an appeal from the judgment of the faculty member, be prepared to testify as to the procedures followed.

II.D.4.a–b; character chunk 0; extracted text lines 190–191

Officiële bron van de universiteit ↗

Tijdens hoorzittingen van de Board kunnen studenten een adviseur en relevante getuigen meenemen, hun standpunt naar voren brengen en beschuldigingen of bewijs betwisten; een adviseur kan helpen bij de presentatie en het ondervragen. De Board stelt schuld alleen vast op basis van duidelijk en overtuigend bewijs. Procedures van de honor code voor Rechten en Diergeneeskunde en procedures die specifiek gelden voor graduate-studenten (masters en promovendi) moeten afzonderlijk worden gelezen.

Origineel bewijs en reikwijdte

Tijdens hoorzittingen van de Board kunnen studenten een adviseur en relevante getuigen meenemen, hun standpunt naar voren brengen en beschuldigingen of bewijs betwisten; een adviseur kan helpen bij de presentatie en het ondervragen. De Board stelt schuld alleen vast op basis van duidelijk en overtuigend bewijs. Procedures van de honor code voor Rechten en Diergeneeskunde en procedures die specifiek gelden voor graduate-studenten (masters en promovendi) moeten afzonderlijk worden gelezen.

clm-cornell-board-participation
Those present at the hearing shall be: The student, who has the right to be accompanied by an advisor and/or relevant witnesses. The faculty member, who has the right to bring relevant witnesses. The third-party independent witness, if a primary hearing was held. Any other person called by the chairperson. Should the student or faculty member fail to appear before the Hearing Board, the Board shall have full authority to proceed in their absence. The Board members shall hear all available parties to the dispute and examine all the evidence presented. The Board may solicit outside advice at the discretion of the chairperson. The chairperson shall preside over the hearing t

II.F.3; representation, response and evidence threshold; character chunk 0; extracted text lines 231–237

Officiële bron van de universiteit ↗
o ensure that no party threatens, intimidates, or coerces any of the participants. The student shall have the right to present their case and to challenge the charges or the evidence. The student’s advisor may assist the student in the presentation and questioning. A Hearing Board panel shall consist of at least the chairperson, two faculty members and two students. Of those present, a simple majority shall decide the issue. The chairperson shall vote only in the case of a tie vote. The Board shall find the student guilty only if there is clear and convincing evidence indicating that the student has violated this Code.

II.F.3; representation, response and evidence threshold; character chunk 680; extracted text lines 237–239

Officiële bron van de universiteit ↗
Honor Codes The existing school honor codes as in the College of Veterinary Medicine and the Law School are not governed by the foregoing legislation, but current versions of these honor codes must be kept on file with the Office of the Dean of the Faculty. In the case of allegations against a student enrolled in a course subject to a school honor code but registered in another college, all actions beyond the primary hearing revert to the Hearing Board of the student’s college. Graduate School Graduate students are subject to the Code of Academic Integrity. The Graduate School maintains graduate-specific procedures that are governed by the Code of Legislation of the Gradu

II.F.7–8; character chunk 0; extracted text lines 267–270

Officiële bron van de universiteit ↗
ate Faculty.

II.F.7–8; character chunk 680; extracted text lines 213–213

Officiële bron van de universiteit ↗

Cornell raadt het gebruik van automatische AI-detectiealgoritmen voor schendingen van de academische integriteit af, wijzend op hun onbetrouwbaarheid, het onvermogen om definitief bewijs te leveren en het risico dat studenten ten onrechte worden beschuldigd.

Origineel bewijs en reikwijdte

Cornell raadt het gebruik van automatische AI-detectiealgoritmen voor schendingen van de academische integriteit af, wijzend op hun onbetrouwbaarheid, het onvermogen om definitief bewijs te leveren en het risico dat studenten ten onrechte worden beschuldigd.

claim-cornell-university-7
Unfortunately, it is unlikely that detection technologies will provide a workable solution to this problem. It can be very difficult to accurately detect AI-generated content. Although some instructors have reported that the tone and feel of AI-generated content is different from the student work they normally receive, in some cases it is almost undetectable from the work produced by students. Detection tools claim to identify work as AI generated, but cannot provide evidence for that claim, and tests have revealed significant margins of error. This raises a substantial risk that students may be wrongly accused of improper use of generative AI. For a more in-depth look at

Detecting AI-Generated Content section; character chunk 0; extracted text lines 222–222

Officiële bron van de universiteit ↗
the reliability of detection technologies, we recommend the article " How Reliable are AI Detectors? Claims Versus Reality. " We currently do not recommend using current automatic detection algorithms for academic integrity violations using generative AI, given their unreliability and current inability to provide definitive evidence of violations. We believe that establishing trusting relationships with students and designing authentic assessments will likely be far more effective than policing students. For more information on promoting academic integrity in your classroom, view our strategies . References Leechuy, Jasmine (2023, August 16). " How Reliable are AI Detect

Detecting AI-Generated Content section; character chunk 680; extracted text lines 222–231

Officiële bron van de universiteit ↗
ors? Claims Versus Reality ." The Blogsmith.

Detecting AI-Generated Content section; character chunk 1360; extracted text lines 231–232

Officiële bron van de universiteit ↗

De implementatie van Cornell voor het najaar van 2026 maakt Verantwoordelijkheid Aanvaarden beschikbaar voor lichte eerste overtredingen in alle fysieke bachelor- en mastervakken op de campussen van Ithaca en Cornell Tech; het onderwijsbericht sluit CVM en Law uit. Dit geeft het aangekondigde implementatiebereik weer, geen afgeleid verbod in elke andere setting. Geschiktheid, vrijwillige keuze en procedures specifiek voor graduate students of erecodes blijven gescheiden.

Origineel bewijs en reikwijdte

De implementatie van Cornell voor het najaar van 2026 maakt Verantwoordelijkheid Aanvaarden beschikbaar voor lichte eerste overtredingen in alle fysieke bachelor- en mastervakken op de campussen van Ithaca en Cornell Tech; het onderwijsbericht sluit CVM en Law uit. Dit geeft het aangekondigde implementatiebereik weer, geen afgeleid verbod in elke andere setting. Geschiktheid, vrijwillige keuze en procedures specifiek voor graduate students of erecodes blijven gescheiden.

clm-cornell-accepting-implementation-scope
Academic Integrity: Fall 2026 Updates Changes to the code of Academic Integrity were recently approved by the Faculty Senate, effective August 24, 2026. The main changes are: “Accepting Responsibility” is now available to all in-person classes at the undergraduate and graduate levels on the Ithaca and Cornell Tech campuses; and the “Academic Integrity Registry,” a centralized reporting, recordkeeping, and communication tool for offers of Accepting Responsibility and Primary Hearings.

Fall 2026 Updates; implementation scope; character chunk 0; extracted text lines 78-85

Officiële bron van de universiteit ↗
Offer of a non-reportable warning in the form of an educational workshop, “ Accepting Responsibility ,” for (first-time) minor violations; to all in-person classes at undergraduate and graduate levels on the Ithaca and Tech campuses (excludes CVM & Law).

Academic practices; first-time minor violations and CVM/Law exclusions; character chunk 0; extracted text lines 94-96

Officiële bron van de universiteit ↗

Mogelijke uitkomsten

Na de student te hebben gehoord, kan de docent de aanklacht seponeren of alleen schuld vaststellen op basis van duidelijk en overtuigend bewijs, en kan hij een passende cijferstraf opleggen, waaronder het niet halen van de cursus. Bevindingen van de primaire hoorzitting worden gemeld aan het register en gedeeld met de student. Straffen die verder gaan dan cijfers omvatten procedures van de examencommissie/decaan; er volgt geen automatische straf op AI-gebruik of detectoroutput.

Origineel bewijs en reikwijdte

Na de student te hebben gehoord, kan de docent de aanklacht seponeren of alleen schuld vaststellen op basis van duidelijk en overtuigend bewijs, en kan hij een passende cijferstraf opleggen, waaronder het niet halen van de cursus. Bevindingen van de primaire hoorzitting worden gemeld aan het register en gedeeld met de student. Straffen die verder gaan dan cijfers omvatten procedures van de examencommissie/decaan; er volgt geen automatische straf op AI-gebruik of detectoroutput.

clm-cornell-primary-outcomes
After hearing the student, the faculty member may either dismiss the charge or, if there is clear and convincing evidence that the student has violated this Code, find the student guilty. If the student is found guilty, the faculty member may impose any suitable grade punishment including failure in the course. A student wishing to seek review of the decision may bring the case before the Academic Integrity Hearing Board of the faculty member’s college. Faculty members shall report all findings of violation after a Primary Hearing to the central Academic Integrity registry (II.G). The finding shall be shared with the student, and with the Academic Integrity Hearing Boards

II.D.4.c–e; character chunk 0; extracted text lines 192–194

Officiële bron van de universiteit ↗
of the student’s college and the faculty member’s college.

II.D.4.c–e; character chunk 680; extracted text lines 194–194

Officiële bron van de universiteit ↗
The Board may act in one or more of the following ways Find the student not guilty of the charge. Find the student guilty of the charge and Recommend to the faculty member that they reduce the penalty given. Affirm the faculty member’s decision. Recommend that the faculty member record a failing grade for the course, or for some portion of it. Recommend to the dean of the student’s college that the student be placed on probation (or the college’s equivalent). Recommend to the dean of the student’s college that the student be suspended from the University for a period of time. Recommend to the dean of the student’s college that the words “declared guilty of violation of th

II.F.4; possible Board recommendations; character chunk 0; extracted text lines 243–251

Officiële bron van de universiteit ↗
e Code of Academic Integrity” be recorded on the student’s transcript. The Hearing Board may set a date after which the student may petition the Board to have these words deleted from the transcript. Recommend to the dean of the student’s college that the student be expelled from the University. Recommend to the dean of the student’s college any other suitable action, including counseling, community service, or reprimand.

II.F.4; possible Board recommendations; character chunk 680; extracted text lines 251–253

Officiële bron van de universiteit ↗

Het aanvaarden van verantwoordelijkheid is vrijwillig voor zowel de docent als de student; elk kan in plaats daarvan kiezen voor een primaire hoorzitting en beroep. Het is geen schuldvaststelling, maar vereist een beperkte sanctie op opdrachten/toetsing en een educatieve workshop. Deze keuze doet afstand van beroep bij de AIHB en de decaan; procedurele vragen kunnen worden gericht aan de Dean of Faculty.

Origineel bewijs en reikwijdte

Het aanvaarden van verantwoordelijkheid is vrijwillig voor zowel de docent als de student; elk kan in plaats daarvan kiezen voor een primaire hoorzitting en beroep. Het is geen schuldvaststelling, maar vereist een beperkte sanctie op opdrachten/toetsing en een educatieve workshop. Deze keuze doet afstand van beroep bij de AIHB en de decaan; procedurele vragen kunnen worden gericht aan de Dean of Faculty.

clm-cornell-accepting-responsibility
When a student fails to uphold the principles of Academic Integrity, there is an opportunity for further education and growth. So as an alternative to the Primary Hearing and Appeals process, the Code offers the following Accepting Responsibility process. The Accepting Responsibility process does not result in a finding of guilt under the Code of Academic Integrity. In that sense, the process is akin to a warning. But the process does provide for consequences in the form of a limited penalty and mandatory completion of a workshop. Participation in the Accepting Responsibility process is voluntary for both the faculty member and the student: if either party chooses to use

II.E.1–4; character chunk 0; extracted text lines 199–201

Officiële bron van de universiteit ↗
the Primary Hearing and Appeals process, that process shall take precedence. Students who choose the Accepting Responsibility process waive all appeals on the matter to the AIHB and Dean. Procedural questions may be directed to the Dean of Faculty.

II.E.1–4; character chunk 680; extracted text lines 201–202

Officiële bron van de universiteit ↗

Verantwoordelijkheid aanvaarden vereist dat de docent van mening is dat het bewijs voldoet aan de norm van ‘clear and convincing’, en beperkt de straf tot het ten laste gelegde studiewerk. Een eerdere overeenkomst over verantwoordelijkheid of een schuldbevinding maakt een student niet in aanmerking. In aanmerking komende studenten hebben drie werkdagen om te kiezen en, na het kiezen van verantwoordelijkheid, drie werkdagen om zich te beraden. Zwijgen kiest de gewone hoorzittingsprocedure.

Origineel bewijs en reikwijdte

Verantwoordelijkheid aanvaarden vereist dat de docent van mening is dat het bewijs voldoet aan de norm van ‘clear and convincing’, en beperkt de straf tot het ten laste gelegde studiewerk. Een eerdere overeenkomst over verantwoordelijkheid of een schuldbevinding maakt een student niet in aanmerking. In aanmerking komende studenten hebben drie werkdagen om te kiezen en, na het kiezen van verantwoordelijkheid, drie werkdagen om zich te beraden. Zwijgen kiest de gewone hoorzittingsprocedure.

clm-cornell-accepting-eligibility-choice
Faculty who choose to offer the Accepting Responsibility process to a student shall present the charge, evidence, and penalty to the Accepting Responsibility record keeper. The faculty member must have determined they believe the evidence meets the clear and convincing threshold. The penalty must be limited to the course work involved in the charge. The record keeper shall convey the charge, evidence, and penalty to the student. Further, the record keeper shall determine whether the student is eligible to participate in the Accepting Responsibility process. Students are ineligible if they have previously accepted responsibility or have a previous finding of guilt for an A

II.E.5–8; eligibility and separate choice/reconsideration periods; character chunk 0; extracted text lines 203–204

Officiële bron van de universiteit ↗
cademic Integrity violation. If the student is ineligible, the record keeper shall not disclose that fact to the faculty member but instead after three business days shall notify both the student and faculty member that the student will be pursuing the standard Primary Hearing and Appeals process. If the student is eligible, the record keeper shall offer the student the choice of the Accepting Responsibility process or the Primary Hearing and Appeals process. The student shall have three business days to make the choice. A student who chooses to accept responsibility shall have three business days to reconsider and change their choice. A student who fails to make a choice

II.E.5–8; eligibility and separate choice/reconsideration periods; character chunk 680; extracted text lines 204–206

Officiële bron van de universiteit ↗
shall be deemed to have chosen the Primary Hearing and Appeals process. The record keeper shall communicate the student’s final choice to the faculty member.

II.E.5–8; eligibility and separate choice/reconsideration periods; character chunk 1360; extracted text lines 206–206

Officiële bron van de universiteit ↗

Een student die verantwoordelijkheid aanvaardt, moet de fysieke educatieve workshop en eventueel extern werk binnen twee weken voltooien. Bij niet-nakoming kan het faculteitslid een Primary Hearing and Appeals-procedure starten zonder gebonden te zijn aan de eerdere sanctie en komt de student in de toekomst niet meer in aanmerking voor Verantwoordelijkheid Aanvaarden.

Origineel bewijs en reikwijdte

Een student die verantwoordelijkheid aanvaardt, moet de fysieke educatieve workshop en eventueel extern werk binnen twee weken voltooien. Bij niet-nakoming kan het faculteitslid een Primary Hearing and Appeals-procedure starten zonder gebonden te zijn aan de eerdere sanctie en komt de student in de toekomst niet meer in aanmerking voor Verantwoordelijkheid Aanvaarden.

clm-cornell-accepting-workshop
A student who accepts responsibility must complete an educational workshop organized by the Accepting Responsibility record keeper. The workshop must be attended in person and may require additional outside work. If the student fails to complete all requirements of the workshop within two weeks, the record keeper shall notify the faculty member that the student has defaulted on the Accepting Responsibility agreement, and that the faculty member may begin a Primary Hearing and Appeals process. In that process, the faculty member is not bound by the penalty previously stated during the Accepting Responsibility process. A student who defaults will be ineligible for Accepting

II.E.9; workshop default; character chunk 0; extracted text lines 207–207

Officiële bron van de universiteit ↗
Responsibility in the future.

II.E.9; workshop default; character chunk 680; extracted text lines 207–207

Officiële bron van de universiteit ↗

Onder Code II.E en II.G levert een voltooide Accepting Responsibility-regeling een intern dossier op in het Academic Integrity Registry, ook al is dit geen vaststelling van schuld. Centrale dossiers bevatten ook bevindingen van schuld uit de primaire hoorzitting en beroepen, de cursus, de beschuldiging, een samenvatting van het bewijs, de beslissing van de docent, sancties en de uitkomst van het beroep. Dossiers moeten worden verstrekt aan hoorzittingscommissies die andere sancties voor dezelfde student overwegen, en aan decanen en adjunct-decanen van de colleges voor legitieme onderwijsbelangen. Andere openbaarmakingen van overtredingen vereisen opdracht van de student of een wettelijke grondslag. Een door een commissie of decaan vastgestelde bevinding van geen overtreding vereist het wissen van alle zaakdossiers uit het centrale register en uit de collegedossiers. In II.G is geen vaste bewaartermijn opgenomen.

Origineel bewijs en reikwijdte

Onder Code II.E en II.G levert een voltooide Accepting Responsibility-regeling een intern dossier op in het Academic Integrity Registry, ook al is dit geen vaststelling van schuld. Centrale dossiers bevatten ook bevindingen van schuld uit de primaire hoorzitting en beroepen, de cursus, de beschuldiging, een samenvatting van het bewijs, de beslissing van de docent, sancties en de uitkomst van het beroep. Dossiers moeten worden verstrekt aan hoorzittingscommissies die andere sancties voor dezelfde student overwegen, en aan decanen en adjunct-decanen van de colleges voor legitieme onderwijsbelangen. Andere openbaarmakingen van overtredingen vereisen opdracht van de student of een wettelijke grondslag. Een door een commissie of decaan vastgestelde bevinding van geen overtreding vereist het wissen van alle zaakdossiers uit het centrale register en uit de collegedossiers. In II.G is geen vaste bewaartermijn opgenomen.

clm-cornell-central-registry
The Accepting Responsibility process does not result in a finding of guilt under the Code of Academic Integrity. In that sense, the process is akin to a warning. But the process does provide for consequences in the form of a limited penalty and mandatory completion of a workshop.

II.E; no finding of guilt; character chunk 0; extracted text lines 200-200

Officiële bron van de universiteit ↗
Central Records A central registry of Academic Integrity records shall be maintained by the university. These records shall include findings of guilt through the Primary Hearing and Appeals process, as well as records of completed Accepting Responsibility processes. Each record shall include information about the course, the charge, a summary of evidence, the decision of the faculty member, penalties, and the outcome of any appeal process. Disclosure The central registry shall disclose records (including Accepting Responsibility and Primary Hearings and Appeals) to Hearing Boards considering other penalties in relation to the same student, and to deans or associate deans

II.G; central records, disclosure and expungement; character chunk 0; extracted text lines 273-276

Officiële bron van de universiteit ↗
of colleges in furtherance of legitimate educational interests. Beyond these stated situations, the central registry and the college record keepers shall not disclose violations unless specifically directed by the student or as required by law. If the student is found not in violation by the Hearing Board or Dean then all records of the case, including the report of the primary hearing, shall be expunged from the central registry, and all files or records held by the Colleges.

II.G; central records, disclosure and expungement; character chunk 680; extracted text lines 276-278

Officiële bron van de universiteit ↗

Beoordeling & beroep

Een student kan om heroverweging door de raad vragen bij een onbillijke of onjuiste procedure, een betwiste bevinding of een onevenredige straf. De persoon die heroverweging vraagt, meldt dit binnen tien werkdagen na de primaire hoorzitting aan de voorzitter van de Hoorcommissie van het college van de betrokken docent; de voorzitter kan een uitzondering toestaan bij goede redenen. De heroverweging is een volledig nieuwe beoordeling; een verzwaarde straf bij heroverweging op initiatief van de student zou uitzonderlijk moeten zijn.

Origineel bewijs en reikwijdte

Een student kan om heroverweging door de raad vragen bij een onbillijke of onjuiste procedure, een betwiste bevinding of een onevenredige straf. De persoon die heroverweging vraagt, meldt dit binnen tien werkdagen na de primaire hoorzitting aan de voorzitter van de Hoorcommissie van het college van de betrokken docent; de voorzitter kan een uitzondering toestaan bij goede redenen. De heroverweging is een volledig nieuwe beoordeling; een verzwaarde straf bij heroverweging op initiatief van de student zou uitzonderlijk moeten zijn.

clm-cornell-board-review
The student may seek review of the decision of the primary hearing if: They believe the procedure was improper or unfair. They contest the finding of the faculty member. They believe the penalty was too strict considering the offense.

II.F.2.a; character chunk 0; extracted text lines 219–222

Officiële bron van de universiteit ↗
The Academic Integrity Hearing Board shall hear all cases that come before it de novo. While the Hearing Board may recommend an increase in any penalty imposed at the primary hearing, it should consider raising the penalty, if it is the student seeking review, only in the exceptional case. The individual seeking review shall notify the chairperson of the Hearing Board of the faculty member’s college within ten working days of the primary hearing. An exception to this deadline may be granted at the discretion of the chairperson of the Hearing Board on a showing of good cause.

II.F.2.e–f; deadline start, unit and exception; character chunk 0; extracted text lines 226–227

Officiële bron van de universiteit ↗

Een student kan het besluit van de commissie schriftelijk aanvechten bij de decaan van zijn of haar college, doorgaans binnen vier weken na kennisgeving; de decaan kan een uitzondering toekennen wanneer er een goede reden is. Beroepen tegen schuld gaan over nieuw bewijs dat relevant is voor de uitkomst of over een nadelige procedure van de commissie; beroepen tegen de straf leggen uit waarom die ongepast is. Tegen de beslissing van de decaan kan via deze Code-procedure geen beroep worden ingesteld.

Origineel bewijs en reikwijdte

Een student kan het besluit van de commissie schriftelijk aanvechten bij de decaan van zijn of haar college, doorgaans binnen vier weken na kennisgeving; de decaan kan een uitzondering toekennen wanneer er een goede reden is. Beroepen tegen schuld gaan over nieuw bewijs dat relevant is voor de uitkomst of over een nadelige procedure van de commissie; beroepen tegen de straf leggen uit waarom die ongepast is. Tegen de beslissing van de decaan kan via deze Code-procedure geen beroep worden ingesteld.

clm-cornell-dean-appeal
The student may appeal a decision of the Hearing Board. The appeal must be directed to the dean of the student’s college, in writing, and shall be constructed according to one or both of the guidelines established below. The appeal shall normally be submitted within 4 weeks of notification of the Board’s decision, but exceptions to this deadline may be granted by the dean on showing of good cause. If the Board’s decision involves students from more than one college, the deans involved shall consult with each other. a. Appeal of a finding of guilt. A student who has received a finding of guilt from the Board, or whose finding of guilt in a Primary Hearing was upheld by the

II.F.5; dean appeal grounds, start event and exception; character chunk 0; extracted text lines 256–257

Officiële bron van de universiteit ↗
Board, may appeal on one or both of the following grounds: Additional evidence which might have affected the outcome of the hearing became available following the hearing A violation of procedure by the Hearing Board that might have prejudiced the outcome of the hearing. The dean may deny the appeal or send the case back to the Hearing Board for reconsideration. b. Appeal of a penalty. The student may appeal the findings of the Hearing Board regarding penalties. The appeal shall specify the reasons why the student believes the penalty is inappropriate. After consultation with the Hearing Board, the dean may take one of the following actions: If a grade penalty has been e

II.F.5; dean appeal grounds, start event and exception; character chunk 680; extracted text lines 257–262

Officiële bron van de universiteit ↗
xacted (II.D.4.b.i-iii), the dean may recommend to the faculty member that the grade penalty be reduced. If another penalty has been exacted (II.D.4.b.iv-viii), the dean may modify or decline to carry out the recommended penalty. In all but the most unusual circumstances, it is the expectation that the findings and recommendations of the Hearing Board will be upheld by the dean. The dean’s decision cannot be appealed.

II.F.5; dean appeal grounds, start event and exception; character chunk 1360; extracted text lines 262–264

Officiële bron van de universiteit ↗

De Academic Integrity Code is bijgewerkt op 27 juli 2026 en is van kracht vanaf 24 augustus 2026. Kwesties met betrekking tot cursussen vóór die datum vallen onder de vorige Code. Master- en doctoraatsstudenten vallen onder de Code, maar volgen procedures die specifiek zijn voor graduate-onderwijs; de erecodes voor Rechten en Diergeneeskunde hebben een afzonderlijke regeling.

Origineel bewijs en reikwijdte

De Academic Integrity Code is bijgewerkt op 27 juli 2026 en is van kracht vanaf 24 augustus 2026. Kwesties met betrekking tot cursussen vóór die datum vallen onder de vorige Code. Master- en doctoraatsstudenten vallen onder de Code, maar volgen procedures die specifiek zijn voor graduate-onderwijs; de erecodes voor Rechten en Diergeneeskunde hebben een afzonderlijke regeling.

clm-cornell-code-version-scope
Updated July 27, 2026 | Effective August 24, 2026 Issues related to courses prior to August 24, 2026, will use the pre-August 24, 2026 version Code.

Version notice; character chunk 0; extracted text lines 100–104

Officiële bron van de universiteit ↗
Honor Codes The existing school honor codes as in the College of Veterinary Medicine and the Law School are not governed by the foregoing legislation, but current versions of these honor codes must be kept on file with the Office of the Dean of the Faculty. In the case of allegations against a student enrolled in a course subject to a school honor code but registered in another college, all actions beyond the primary hearing revert to the Hearing Board of the student’s college. Graduate School Graduate students are subject to the Code of Academic Integrity. The Graduate School maintains graduate-specific procedures that are governed by the Code of Legislation of the Gradu

II.F.7–8; school/graduate scope; character chunk 0; extracted text lines 267–270

Officiële bron van de universiteit ↗
ate Faculty.

II.F.7–8; school/graduate scope; character chunk 680; extracted text lines 213–213

Officiële bron van de universiteit ↗

AI-tools en toegang

  • Microsoft Copilot BasicOfficiële aanbevelingVoorwaarden van toepassing

    Geschikte docenten, medewerkers en studenten van 18 jaar of ouder; gebruik Cornell-authenticatie. Alleen gegevens met laag risico; openbare zoekopdrachten bieden beperkte privacy.

  • Adobe FireflyInstitutionele toegang / licentieVoorwaarden van toepassing

    Adobe-licentie vereist; neem contact op met de Hub of lokale ICT om het recht op gebruik te bevestigen.

  • Cornell AI PlatformDoor de universiteit gehoste dienstVoorwaarden van toepassing

    Beperkt aantal pilotpartners; neem contact op met de Innovation Hub. Risico matig of lager per tool-item.

  • Zoom AI CompanionTool genoemd; institutionele toegang niet vastgesteldIn beoordeling

    De hub meldt dat beveiliging/privacy worden geëvalueerd. Algemene beschikbaarheid en in aanmerking komende accountfuncties zijn niet vastgesteld; bevestig dit bij Cornell IT.

RegisterupdatesAfgelopen 90 dagen · Vastgelegde updates: 3

Updates van onze gecontroleerde gegevens bevestigen geen beleidswijziging van de universiteit.

  1. Pagina-update

    Overige records · Pagina-update

    Revisie bekijken

    Revisie laden…

  2. Registeraanvulling

    Academische integriteit · Betrokken gegevens: 2 (2 toegevoegd)

    Revisie bekijken

    Revisie laden…

  3. Registeraanvulling · Sitecorrectie

    Cursuswerk en toetsing · Tentamens · 8 andere onderwerpen · Betrokken gegevens: 45 (29 gecorrigeerd / aangepast · 16 toegevoegd)

    Revisie bekijken

    Revisie laden…

Beoordeelde beweringen

47

Officiële bronnen

17 officiële URL's; 17 bronvermeldingen en hun vastgelegde versies worden bewaard.

Adobe Firefly

innovationhub.ai.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

innovationhub.ai.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Adobe Firefly · 2026-10-16T15:17:57.559440Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

f13b0a7c67f9699e0f66091a3cdfb520c86068d0b82fc5d5ac66025031416af1

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Tools & Resources

innovationhub.ai.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

innovationhub.ai.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Tools & Resources · 2026-10-16T15:17:16.278719Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

82a51e299a8322ff3ad705b1379eac5bc86d068f34d5d9e814fa83cbd709b829

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Cornell AI Platform

innovationhub.ai.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

innovationhub.ai.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Cornell AI Platform · 2026-10-16T15:17:57.573938Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

95c81e6d649b2070ac788757ed5b0e7d33946cdd3b459a8f07bbc9fbac97522a

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Microsoft Copilot Basic

innovationhub.ai.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

innovationhub.ai.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Microsoft Copilot Basic · 2026-10-16T15:17:57.565886Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

872db9af7c873b0f8b4106bf989e7c1e6d34ace1d8a6df4df60e556ba697efc6

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

CU Committee Report: Generative AI for Education and Pedagogy (2023)

teaching.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

teaching.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

CU Committee Report: Generative AI for Education and Pedagogy (2023) · 2026-10-16T15:17:16.061601Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

90d6b31f5c02b17695cbadd295a9f8214b515fa39fa651c8f4a4698123633da3

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Guidelines for Artificial Intelligence

it.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

it.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Guidelines for Artificial Intelligence · 2026-10-16T15:17:16.401385Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

2a1ceabd212be55344e3a296d15727e687c5507b39ec6901cba002bd695d5044

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Generative Artificial Intelligence

teaching.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

teaching.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Generative Artificial Intelligence · 2026-10-16T15:17:16.254862Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

7e376dd5a4baa2e9f76bdb9eb11c39df86b566d74ab6942a41173eafc9a3361c

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

AI & Academic Integrity

teaching.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

teaching.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

AI & Academic Integrity · 2026-10-16T15:17:16.044995Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

fd43ec00e8c03584dd81775c8be2c02ecc3910bd5064f22e49a014704497d029

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Code of Academic Integrity effective August 24, 2026

deanoffaculty.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

deanoffaculty.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Code of Academic Integrity effective August 24, 2026 · 2026-10-16T15:17:16.345956Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

6cbd4af9ab01f9b3e2b0d40df9bc4dde8b40e44c743d51c484d45d5bc91f44e2

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

GenAI in Teaching and Learning

academicinnovation.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

academicinnovation.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

GenAI in Teaching and Learning · 2026-10-16T15:17:16.137875Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

dadca3cf1b9111e1055897eba5c139506828463c17dd0819bcd955915cc34d9d

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

AI Course Policy Icons

teaching.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

teaching.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

AI Course Policy Icons · 2026-10-16T15:17:16.044738Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

6114eab16d93b1ee4b21e09574564c19bd3a3ea7bd812e06d7c11e407d6997da

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Generative AI in Academic Research: Perspectives and Cultural Norms

research-and-innovation.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

research-and-innovation.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Generative AI in Academic Research: Perspectives and Cultural Norms · 2026-10-16T15:17:16.564082Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

aa5763136d76224159562c2a09e543aeac4917cbb3084246862df08a3f8e4f71

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Essential Guide to Academic Integrity for Undergraduate Students

undergrad.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

undergrad.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Essential Guide to Academic Integrity for Undergraduate Students · 2026-10-16T15:17:16.491018Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

29dba69ffdbd27df417381706b630e5aefed4f3da763cf936aa69f9ba7a12a16

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Communication PhD GenAI Policy

cals.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

cals.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Communication PhD GenAI Policy · 2026-10-16T15:17:17.844303Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

66790a22b1fe2b1d76e8efb7b2d9aa1aa3ae684aeddad98809dfb3839e55872b

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Zoom AI Companion

innovationhub.ai.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

innovationhub.ai.cornell.edu

Hash en vastgelegde versie

Zoom AI Companion · 2026-10-16T15:17:57.565789Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

c6842cdaae6cd7c93f84b1f95449ec004bd763e4e89bd0b175c154c15a61d404

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Academic Integrity: Fall 2026 Updates

undergrad.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

Cornell University

Hash en vastgelegde versie

Academic Integrity: Fall 2026 Updates · 2026-10-16T20:09:02.048896Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

27b6e3f0c0d465759654bf423cd79a488f5188e8a67592f3788868c76f481854

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗

Teaching: Academic practices, policies, and guidance

undergrad.cornell.edu

Officiële universiteitsbron

Cornell University

Hash en vastgelegde versie

Teaching: Academic practices, policies, and guidance · 2026-10-16T20:09:02.064293Z

SHA-256 of retained extracted UTF-8 text; not the original HTML/PDF file.

f8d4b234c69906a568ef98b7f5cd7887d906e2b21685b03841560c883a592b7f

Hashes identify a captured version; they do not establish current policy or review approval.

Officiële bron ↗
Vermeldingsinformatie, JSON en citatie

Review layers: claim review applies to the claims only. Analysis is a separate machine-generated summary awaiting review. Coverage scores do not establish complete policy knowledge.

Claim review state
agent_reviewed
Analysis review state
machine_candidate
Recordrevisie
cornell-v6-r2-20261016
Datasetversie
public-release-20260924-002
Correctie gepubliceerd
Studentensamenvatting
Pending independent agent review; not an approved snapshot
Huidige beoordeelde JSON · Historische basis

Published V6 presentation; JSON and MCP retain the existing public record. Supplementary quotations and scope notes remain pending review. Local candidate corrections, tools and student summaries are not approved for publication. Institution-wide audit remains PARTIAL.

          Current reviewed JSON
          Veelgestelde vragen

          Veelgestelde vragen

          Mag ik AI gebruiken voor opdrachten?

          AI-ondersteuning bij cursuswerk moet expliciet worden toegestaan door de docent. Controleer de regels van de opdracht; voorbeeldbeleidsregels voor AI-FREE/AS-UA en overzichten van tools verlenen geen toestemming in andere vakken.

          Bekijk bewijs →
          Moet ik AI-gebruik vermelden?

          De gids voor bachelorstudenten vereist bronvermelding wanneer AI-gebruik is toegestaan, waaronder het letterlijk citeren van output en het erkennen van parafrases volgens de regels van de docent. Voor Communication PhD A/B-werk geldt afzonderlijk dat openbaarmaking van door AI ondersteunde taal- en grammaticawijzigingen en bespreking met de commissie vereist zijn.

          Bekijk bewijs →
          Mag ik gevoelige gegevens uploaden?

          Plaats geen vertrouwelijke, eigendomsgevoelige, gereguleerde of gevoelige gegevens van Cornell in openbare AI. De waarschuwing over trainingsgegevens in het commissierapport betreft diensten van derden; goedgekeurde platforms hebben productspecifieke beperkingen. Copilot Basic is alleen Laag risico; de beperkte pilot met het AI Platform vermeldt Matig risico en lager.

          Bekijk bewijs →
          Welke tools zijn beschikbaar?

          Firefly vereist een Adobe-licentie. Cornell AI Platform is een beperkte gratis pilot. Copilot Basic is gratis voor in aanmerking komende verbonden personen van 18 jaar en ouder met gegevens van laag risico. Beveiliging en privacy van Zoom AI Companion worden in het Hub-item nog geëvalueerd. Toegang tot tools is geen toestemming voor beoordelingen.

          Bekijk bewijs →
          Welke regels gelden voor examens?

          De huidige Code verbiedt ongeoorloofde AI-ondersteuning bij examens en beperkt ondersteuning in de zaal tot wat door het examen of de surveillant wordt verstrekt. Zorg dat u de exacte toetsvoorwaarden begrijpt. Eerdere vakken en procedures voor postacademisch onderwijs / de erecode kennen afzonderlijke regels.

          Bekijk bewijs →
          Welke regels gelden voor onderzoek en publicatie?

          Het rapport van de onderzoekswerkgroep uit 2023 is een niet-bindend advies. Voor de A/B-tentamenstukken/dissertaties van het PhD-programma Communicatie gelden specifieke beperkingen voor het opstellen met behulp van AI en vereisten inzake openbaarmaking/commissie; dit betreft geen Cornell-breed verbod op scripties. Controleer toepasselijke onderzoeks-, IRB-, subsidieverstrekkers- en publicatievereisten afzonderlijk.

          Bekijk bewijs →
          Wat geldt als academisch wangedrag?

          De Code behandelt uitdrukkelijk ongeoorloofd AI-gebruik en verzonnen bronvermeldingen. Bevindingen vereisen duidelijk en overtuigend bewijs; kennisgevings-, reactie- en beoordelingsfasen zijn van toepassing. Accepting Responsibility is vrijwillig en doet afstand van gewone beroepen. CTI ontmoedigt onbetrouwbare detectoren; geen detectorscore of AI-gebruik op zich bewijst schuld of leidt tot een automatische sanctie. De aangekondigde reikwijdte van de implementatie op locatie voor Ithaca/Tech en interne Registry-gegevens, openbaarmakingsgrenzen en verwijdering bij geen overtreding moeten ook worden gecontroleerd.

          Bekijk bewijs →
          Welke richtlijnen gelden voor onderwijs?

          Communiceer regels voor AI in cursussen en opdrachten duidelijk. Instructeurs kiezen de toegestane omvang. De commissie van 2023 beveelt summatieve beoordeling door AI niet aan; dit is een advies, geen universeel tuchtrechtelijk verbod.

          Bekijk bewijs →
          Welke eisen gelden voor veiligheid en inkoop?

          Openbare AI kan geen gevoelige Cornell-gegevens ontvangen. De IT-afdeling vereist dat administratief AI-gebruik voldoet aan haar administratierichtlijnen; goedgekeurde/lokale tools en gegevensclassificaties vereisen afzonderlijke controles. Het onderzoeksrapport alleen is geen goedkeuring voor aanschaf.

          Bekijk bewijs →
          Wanneer is dit dossier gecontroleerd?

          Gecontroleerd:

          Versie →
          Welke officiële bronnen ondersteunen deze regels?Officiële bron →
          Waar kan ik alle onderbouwing lezen?

          47 · Volledige onderbouwing

          Volledige onderbouwing →